Os servidores municipais de Guarujá, no litoral paulista, terão reajuste salarial linear de 5% a partir de janeiro de 2026. O percentual inclui 4,47% de reposição da inflação e 0,53% de ganho real. A medida foi aprovada em assembleias dos sindicatos Sindserv e Siproem, e homologada pela Câmara Municipal.

O reajuste também vale para o auxílio-alimentação, que passa de R$ 976,00 para R$ 1.025,00. O Auxílio para Aquisição e Manutenção de Uniforme (AAMU), pago a algumas categorias, sobe de R$ 251,00 para R$ 264,00. Já a Gratificação de Desenvolvimento e Estímulo Acadêmico (GDEA), concedida às pajens, será reajustada de R$ 800,00 para R$ 840,00.

A negociação com os sindicatos ocorreu ao longo de 2025, com objetivo de corrigir perdas acumuladas. O dissídio, antes previsto para abril, foi antecipado para janeiro, o que acelerou a concessão do reajuste.

Reconhecimento e antecipações

Como forma de valorização dos servidores, a Prefeitura antecipou a segunda parcela do 13º salário para o dia 10 de dezembro e os salários de dezembro foram pagos no dia 26, quatro dias antes do previsto.

O secretário de Gestão Administrativa, Valter Batista, destacou que mais de 80 pautas estão sendo tratadas com os sindicatos. “Mesmo diante de um cenário devastador das contas públicas, conseguimos garantir um aumento real com responsabilidade”, afirmou.

Pagamento de passivos

A atual gestão afirma ter herdado altos passivos trabalhistas e iniciou uma reestruturação financeira para quitá-los. Um dos avanços foi a redução da espera por licenças-prêmio, que caiu de 18 para menos de 12 meses, com meta de zerar nos próximos quatro anos.

De julho a dezembro, mais de 2 mil servidores foram contemplados com 10% de aumento no salário base por promoção horizontal, gerando impacto de R$ 19 milhões. Os valores restantes começarão a ser pagos a partir de fevereiro de 2026, com quitação prevista em até 36 meses.

No magistério, foram pagos R$ 3,5 milhões em licenças-prêmio nos últimos meses do ano. As promoções horizontais da categoria serão quitadas até o fim de janeiro, somando R$ 30 milhões pagos com recursos da Educação.

Também está em andamento a quitação de R$ 40 milhões em precatórios trabalhistas antigos, que estavam contingenciados há décadas.

“O nosso esforço tem sido para promover melhorias reais nas condições de trabalho do funcionalismo. Mesmo com limitações orçamentárias, priorizamos o reconhecimento dos servidores”, declarou o prefeito Farid Madi.